Travailler pour Nami
Notre équipe grandit. 😀
Nous recrutons des consultants et des consultantes intéressés par tout ce qui touche à la transformation humaine, l’optimisation des organisations ou l’expérience client.
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Notre parcours de recrutement
Un parcours qui nous permet de vous connaître et vous donne l'opportunité de comprendre l'ADN de Nami.
01. Les présentations
Si votre profil nous intéresse, vous serez invité.e à un entretien avec l’un de nos managers pour discuter de votre parcours, vos expériences professionnelles et votre motivation à nous rejoindre. Ce sera l’occasion de vous présenter Nami, nos offres et nos valeurs. Votre niveau d’anglais sera également évalué.
02. Les compétences
Cet entretien a pour objectif de vous donner l’opportunité de démontrer vos compétences conseil. Vous serez invité.e à réaliser une étude de cas, adaptée à votre niveau d’expérience. Cet entretien sera réalisé auprès de 2 consultants / managers de Nami.
03. Le Nameeting
Suite au 2ème entretien, vous aurez l’opportunité de discuter “en off” avec un consultant Nami. Ce sera l’occasion pour vous de poser toutes les questions que vous avez au sujet de Nami, sans être évalué.e, pour que vous soyez sûr.e que Nami est un bon fit pour vous.
04. La clôture
Lors de ce dernier entretien, vous rencontrerez un des co-fondateurs Nami qui validera votre intégration dans l’équipe. Vous aurez à nouveau l’opportunité de démontrer votre motivation à nous rejoindre et aborderez des sujets plus logistiques (salaire, grade, date d’arrivée).
◾️ Entre chaque entretien, vous serez tenu.e informé.e rapidement de votre avancée ou non vers l’étape suivante. Au moins, l’un de ces entretiens sera réalisé en personne, dans nos bureaux, à Paris.
◾️ Après l’entretien de clôture et si toutes les étapes de recrutement sont validées et que vous acceptez de nous rejoindre 🎉, vous suivrez un parcours d’onboarding d’une semaine dès votre arrivée (présentations aux membres de l’équipe, formations, activités) et serez accompagné.e dès le premier jour par votre Manager RH.